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Migros Logistics vereint die Migros Verteilbetrieb AG (MVB) und die Migros Logistique Romandie SA (MLR) und sorgt täglich für die Versorgung der Schweiz. Mit moderner Technologie und hochautomatisierten Prozessen gestalten wir die Logistik von morgen – vernetzt und effizient. Als Projektleiter*in analysierst und gestaltest du mit Denkweise, Kommunikation und Organisationsgespür.

Aufgaben

  • Leitung von Projekten, welche die Personalentwicklung, Organisationsentwicklung oder Digitalisierung vorantreiben
  • Analyse von HR-Fragestellungen, Entwicklung von Lösungsansätzen und Erarbeitung von Entscheidungsgrundlagen
  • Konzeption von HR-Instrumenten und Massnahmen zur Verbesserung der Kandidaten-, Mitarbeitenden- und Führungskräfte-Erfahrung entlang des gesamten Life Cycles
  • Vorantreiben von Prozessoptimierungen
  • Zusammenarbeit mit Fachpersonen und Führungskräften – kompetent, klar und auf Augenhöhe
  • Aktive Vernetzung im HR-Team, mit Expertinnen und Experten innerhalb der Migros Gruppe sowie mit internen Kundinnen und Kunden über alle acht Standorte hinweg
  • Verständliche und zielgruppengerechte Kommunikation auf Deutsch und Französisch

Anforderungen

  • Abgeschlossenes Studium (Uni/ETH, FH, HF) in HR, Projektmanagement oder ähnlichem; Quereinsteigende mit passendem Erfahrungsprofil sind willkommen
  • 3-5 Jahre Erfahrung im HR, Consulting oder digitalen Umfeld (IT, AI, Software)
  • Erfahrung in der Leitung von Projekten und der Konzeption von Strukturen, Schulungen und Entscheidungsgrundlagen sowie in der Erstellung und Präsentation von Analysen, Empfehlungen und Inputs mithilfe vielfältiger Tools und Methoden
  • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Anspruchsgruppen – von Führungskräften bis zu operativen Teams, mit unterschiedlichen Sprachen und Hintergründen
  • Freude an komplexen Fragestellungen, neuen Herausforderungen und kontinuierlichem Lernen sowie fortgeschrittene technische Fähigkeiten im Umgang mit Microsoft 365, Jira und diversen AI-Tools
  • Adressatengerechte Kommunikation und die Fähigkeit, Komplexes verständlich zu machen
  • Strukturierte Denkweise, konzeptionelle Stärke und Überblick auch bei vielfältigen Themen
  • Selbstständige, initiative Arbeitsweise, Eigenverantwortung und ein pragmatischer Umgang mit Herausforderungen
  • Pragmatischer Umgang mit Herausforderungen, kontinuierliche Lernbereitschaft und die Fähigkeit, Themen erfolgreich voranzubringen
  • Deutsch und Französisch
  • Reisetätigkeit 1 Tag pro Woche nach Suhr AG oder Ecublens VD

Unser Angebot

  • Flexibler Arbeitsort / Home Office: Home-Office Möglichkeiten fördern Flexibilität, Agilität und Effizienz
  • Mitarbeiterangebote: Spezielle Dienstleistungen und Vergünstigungen (z.B. Treibstoff, Mobile-Abos)
  • Ferien: Mindestens 5 Wochen Ferien (je nach Alter oder Dienstzugehörigkeit sogar 6 oder 7 Wochen) und Möglichkeit, Ferien dazu zu kaufen
  • Sport- und Fitnessangebote: Unterstützung regelmässiger, gesundheitsfördernder und -erhaltender Aktivitäten
  • Aus- und Weiterbildung: Gezielte Aus- und Weiterbildungsangebote mit grosszügiger Unterstützung
  • Berufliche Vorsorge: Leistungen der Migros Pensionskasse liegen deutlich über dem Gesetz; Pensionierung mit 65 Jahren
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Über uns
Migros ist eine genossenschaftlich organisierte Schweizer Handels- und Dienstleistungsgruppe mit Sitz in Zürich und betreibt Supermärkte, Fachmärkte, Gastronomie, Industrie- und Dienstleistungsunternehmen. Das Unternehmen bietet ein breites Sortiment an Food- und Non-Food-Produkten und ist zusätzlich in Bereichen wie Gesundheit, Finanzen, Reisen und Bildung tätig. Migros deckt die gesamte Wertschöpfung von Produktion über Logistik bis zum Verkauf ab und ist schweizweit sowie international aktiv.
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