Du hast Deinen Masterabschluss erfolgreich abgeschlossen und möchtest nicht einfach einen Job starten, sondern die Grundlage für eine langfristige Karriere legen? Im zweijährigen Career Start Programm, das in der gesamten Schweiz durchgeführt wird, übernimmst Du früh Verantwortung für Dein eigenes Verkaufsgebiet. Dabei lernst Du unser Business direkt bei Kund:innen kennen und entwickelst die Fähigkeiten für zukünftige Führungsrollen bei Hilti. Wer Kund:innen, Märkte und Geschäftsmodelle versteht, schafft die Basis für nachhaltigen Erfolg. Deshalb startest Du Deine Karriere dort, wo Hilti den grössten Unterschied macht: im direkten Kundenkontakt. Dafür benötigst Du keine Branchenerfahrung – viel wichtiger ist die Begeisterung für die Marke Hilti und Dein Interesse für die Baubranche. In unserem Onboarding wirst Du fit für Deinen Career Start gemacht.
Aufgaben
- Von Tag eins an und während der zwei Programmjahre gestaltest Du aktiv den Erfolg Deiner Kund:innen sowie Deines Verkaufsgebiets
- Du lernst, wie Du Geschäftsführende, Projektverantwortliche und Einkäufer:innen mit Lösungen überzeugst, die Produktivität steigern, Sicherheit erhöhen und nachhaltigen Mehrwert für ihr Unternehmen schaffen
- Durch praxisnahe Produktdemonstrationen zeigst Du Anwender:innen direkt auf der Baustelle, wie unsere Produkte, Softwarelösungen und Services ihre tägliche Arbeit erleichtern
- Du planst und organisierst Deinen Arbeitsalltag selbstständig und effizient, unterstützt durch moderne CRM- und KI-gestützte Tools
- Im zweiten Programmjahr übernimmst Du zusätzlich ein strategisches Marketingprojekt und verknüpfst Markt-, Kunden- und Businessverständnis mit Projektmanagement und konzeptionellem Denken
Anforderungen
- Erfolgreicher Bachelor- oder Masterabschluss (Universität, ETH/EPFL oder Fachhochschule)
- Praktische Berufserfahrung durch Praktika oder Werkstudierendentätigkeiten, idealerweise ergänzt durch anspruchsvolle Nebenprojekte oder Ehrenamt
- Du begeisterst Dich für den Direktvertrieb und unser Geschäftsmodell und identifizierst Dich damit, dass wir als inhabergeführte Unternehmung langfristig agieren
- Flexibilität bezüglich Einsatzort innerhalb der Schweiz sowie Umzugsbereitschaft
- Motivation, langfristig Verantwortung zu übernehmen und Dich in eine Führungsrolle zu entwickeln
- Fliessende Deutsch- und Englischkenntnisse, Verständnis von Schweizerdeutsch sowie Führerausweis Kategorie B
Unser Angebot
- Attraktiver Arbeitsplatz mit viel Verantwortung und Freiraum
- Einzigartige Unternehmenskultur basierend auf persönlicher Leistung, Teamwork und Unterstützung
- Regelmässige Auszeichnungen von „Great Place to Work“ als einer der besten Arbeitgeber der Schweiz, 2024 und 2025 Platz 1
- Wettbewerbsfähige Vergütung und Bonuszahlung
- Top modern ausgestattetes Elektroauto auch zur privaten Nutzung
- Kostenfreie Arbeitskleidung
- Strukturiertes Onboarding in der Anfangsphase
- Überobligatorische Versicherungsleistungen
- Bezahlte freie Tage für ehrenamtliches Engagement in der Branche
- Einzigartige interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Bist du Teil dieses Unternehmens?
Dieses Unternehmensprofil wurde automatisch erstellt. Wenn du für Hilti AG arbeitest, kannst du das Profil jetzt beanspruchen und verifizieren – kostenlos und in wenigen Minuten.
Über uns
Das Team
Während des gesamten Programms wirst Du von Deiner Führungskraft, einem persönlichen Mentor sowie HR begleitet und gefördert. Du arbeitest mit einem globalen und inklusiven Team zusammen.